Die Lösung des herrschenden Pflegefachkräfte-Mangels in Deutschland liegt u. a. in der Anwerbung qualifizierter Kandidat*innen aus dem Ausland. Wo finden Gesundheits- und Pflegeunternehmen Leitfäden für die internationale Anwerbung?

... sich die Arbeitsbedingungen ändern. Dann würden ca. 300.000 Pflegefachkräfte in ihren Beruf zurückkehren. Oder ihre Arbeitszeit aufstocken. Das zeigt eine kürzlich veröffentlichte Umfrage unter knapp 13.000 Teilnehmern. Aber wie realistisch sind die Chancen, dass einige tatsächlich zurückkommen?